勞工行政數據治理之利害關係人參與計畫

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勞工行政數據治理之利害關係人參與計畫




簡介

本研究旨在回應政府數位治理與循證決策日益重視的趨勢,聚焦於我國勞工行政數據整合不足、參與機制薄弱與資料即時性有限等挑戰。透過文獻分析、標竿案例研究、SWOT分析與量化問卷調查,掌握包括事業單位、工會、勞工及一般民眾等利害關係人對數據治理的認知、需求與參與意願。研究進一步比較英國、新加坡、丹麥等國治理經驗,並提出具可行性的四項推動策略,包括建構治理架構、設計行動方案、強化參與誘因與健全資料法制,規劃短中長期政策推進方向,期能提升政策透明度與社會參與度,促進數據治理制度化與民主化。


目次

摘 要 i
Abstract ii
目次 iv
圖目次 vi
表目次 vii
第一章 緒論 1
第一節 研究緣起 1
第二節 研究目的 3
第三節 研究方法 4
第四節 研究限制 7
第二章 文獻探討 8
第一節 數位治理之定義及意涵 8
第二節 我國數位治理發展與推動現況 11
第三節 數位治理之利害關係人與參與機制 17
第三章 數據治理之案例研析 25
第一節 國際數據治理案例 25
第二節 綜合研析 44
第四章 利害關係人意向調查分析 52
第一節 調查設計 52
第二節 勞工及一般民眾之調查結果分析 59
第三節 事業單位之調查結果分析 85
第四節 工會之調查結果分析 104
第五節 利害關係人參與意向之差異分析 117
第五章 結論與建議 129
第一節 結論 129
第二節 建議 133
後記 139
參考文獻 140
附錄一 勞工及一般民眾正式問卷 143
附錄二 事業單位正式問卷 147
附錄三 工會正式問卷 151
附錄四 工會組織之交叉分析結果 155
附錄五 研究報告簡報 簡-1


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